深圳市宝安区退伍军人事务局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
今年全区退伍军人事务工作指导思想是:以习新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,按照区委“跨越发展年”工作部署要求,聚焦“三城”建设、“422133”工作主框架,以推动我区退伍军人工作高水平发展为主题,围绕“让军人军属和退伍军人获得感成色更足,争创双拥模范区”这一主线,以“精细、精准、精心”工作理念,全方面推进宝安区2023年退伍军人各项工作,为推动宝安跨越发展贡献退伍军人力量。现将上半年有关工作情况总结如下:
一是认真学习宣传贯彻党的二十大精神,精心谋划年度工作措施。先后4次组织谋划贯彻落实党的二十大精神相关研讨活动,制定2023年实事清单及工作要点等文件,不断细化工作任务。2月10日,组织召开全区退伍军人事务工作会议暨区委退伍军人事务工作领导小组办公室会议,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,传达学习全国和全省、全市退伍军人工作会议精神,谋划制定我区贯彻具体措施,总结2022年工作,部署2023年工作任务。开展“老兵永远跟党走”系列活动10场次,团结引领全区广大退伍军人深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和关于退伍军人工作重要论述,精准落实各项政策。目前,局党组集中学习18次,落实理论学习中心组学习研讨4次,学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育1次。3月17日,举行国防教育拥军支前基地挂牌仪式,贯彻落实关于退伍军人工作服务部队备战打仗的指导意见,积极探索创新服务备战打仗方法路径,确保中央和省、市决策部署在宝安落地落实。三是严格贯彻落实中央退伍军人事务工作领导小组决策部署,精心做好服务保障。持续强化服务体系建设,巩固示范创建成果,开展结对提升,督促指导各街道服务站组织并且开展“大练兵”活动,举办全区退伍军人事务系统第一期培训班,开展全区退伍军人工作队伍业务能力测试;组织区委退伍军人事务工作领导小组第五次全员会议,推动形成军地联合、齐抓共管的退伍军人工作格局,系统推动退伍军人工作高质量发展。
一是持续加强党建引领。建立健全“党建+服务”双融双促机制,积极探索退伍军人志愿者向社区报到的红星志愿服务模式,组织召开红星志愿服务座谈会,评选2022年度区优秀红星志愿者18名,沙井、松岗街道及沙井商会分别获评“深圳市十佳红星志愿服务队”、“深圳市十佳红星志愿者”、“支持红星志愿服务队爱心单位”。区红星志愿服务队成立以来共招募红星志愿者406名,累计发布志愿服务208项,总服务34857小时。二是持续强化宣教引导。建立健全荣誉激励机制,为立功受奖军人家庭送喜报40余份。清明前夕,联合区教育局全市首创“1+1”思政课模式,线上线下举办以“传承红色基因,弘扬时代精神”为主题的2023年宝安区中小学思政课一体化展示活动。持续发挥老班长工作室阵地作用,上半年累计开展活动26场,招募老班长52人。开展中医养生、手机摄影等“宝安红星讲座”活动4期。持续推进“红星堡垒户”建设,目前,已建成4户,在建2户。三是持续做实关爱帮扶,建立健全“政府+社会”多元关爱机制。上半年,慰问困难退伍军人97人,慰问金7万余元。
一是按照“部队所需、宝安所能”,全力支持驻区部队建设。春节期间慰问部队10支,解决海警局宝安工作站营房租金80万元;开展文化拥军活动,赠送图书40万元;支持驻深部队战备执勤,解决营房营具设施210万元;赴新疆探访宝安籍新战士,赠送慰问物资4.5万元。二是深化双拥共建成果,充分激发宝安军民爱党爱国爱军热情。组织区双拥各成员单位开展“南粤双拥·薪火相传”“双拥共建西海堤”“共植双拥林”“农行浓情双拥”等共建活动,突出特色亮点品牌。融通医疗拥军渠道,在南方医科大学深圳医院建成全市首家双拥示范医院,为驻区部队现役军人无偿提供医疗服务;依托沙井街道沙头社区红色拥军商圈,推动设立“宝安区双拥示范街”;依托退伍军人服务站,打造双拥驿站示范点,不断深化社会化拥军活动。三是统筹做好双拥模范城(区)考评工作,推动双拥创建活动常态化,全力实现省双拥模范区“六连冠”。
一是提高安置接收满意度。根据《中华人民共和国退伍军人保障法》、《退役士兵安置条例》等文件法规,全面梳理完成了政府安排工作退役士兵、自主就业退役士兵和军队3类退伍军人接收安置流程与权益清单。开展“一站式”接收报到服务,有序做好首批春季退役士兵接收安置工作,上半年共接收春季自主就业退役士兵65人。二是开展学历教育与技能培训相结合的教育培训工作。3月10日,在区国防教育训练基地以区政府名义举行退伍军人迎接仪式。4月18日,2023年春季退伍军人全员适应性培训暨“退役第一课”在深圳大学继续教育学院举行。三是线上线下抓好招聘工作。开展自主就业退役士兵就业情况核查,统计掌握就业、复学、失业等情况,进一步强化做好退役士兵就业创业服务保障。筛选61家优质企业组织为期一个月的退伍军人网络专场招聘会,接受咨询300余次,接收简历142份,参加面试者103名,成功就业27人。
一是全面落实优抚优待清单。开展春节慰问暨纪念延安双拥运动80周年活动,慰问退伍军人1.2万名,慰问物资约215万元、慰问金200余万元。持续开展重点优抚对象走访慰问回访通报工作,目前,走访联系率为100%,走访慰问管理系统录入率约为90.53%,较2022年提高22.96%,总体情况良好。二是开展优待证常态化办理。积极引导商业、行业组织为优待证持有者提供优待及优惠服务。目前,已发放优待证14910张。三是强化烈士纪念设施红色教育功能。严密组织线上线下缅怀祭扫活动,做好清明节期间烈士异地祭扫服务保障工作,对辖区内零散纪念设施进行巡查。
一是全面推进落实年度重点工作任务,把学习贯彻党的二十大精神和学习习关于退伍军人工作重要论述精神结合起来,充分的发挥区委退伍军人事务工作领导小组办公室职责,推动区委退伍军人事务工作领导小组第五次全员会议部署任务取得实效。二是统筹做好双拥模范城的创建工作,进一步扎实推进退伍军人工作先行发展示范区建设,推动区双拥成员单位按照职责任务落实,竭尽所能服务练兵备战打仗,不断的提高新时代打赢能力;扎实做好新时代双拥工作,巩固拓展军地军民团结良好局面;全力支持军民融合发展,促进国防实力与经济实力同步提升。三是加强退伍军人服务保障,全方面提升基层服务保障能力,扎实抓好服务保障、安置就业、褒扬激励和关爱帮扶等工作。四是持续抓好《中华人民共和国退伍军人保障法》学习宣传贯彻工作,加强矛盾纠纷化解风险防范力度,确保退伍军人稳定。
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